本报讯 从市场开拓到产业集聚，从青蓝接力到后浪奔涌……今年以来，我县探索实施“产业链企业家”培育行动，依托产业链党建联建平台，集聚资源、放大优势、精准赋能，着力造就一支善经营、有担当、敢创新的新时代民营企业家队伍。
是“老板”也是“专家”
经营上有本事
“对企业来说，产业链自主可控是稳定发展的关键，今年我们在加强上下游企业联动方面下了很大功夫，公司销售额预计能突破2000万元。”在一场产业链企业家座谈会上，英飞实业公司总经理陈启阳感慨道。
聚焦提升培训实效，我县以产业链为单位，分类组建“链上企业家赋能小组”，根据产业特点、企业急需等要素，精准提供专业人才引育、行业形势分析等培训课程，铺就企业家成长“高速路”，今年已组织学习培训超200人次。
是“商人”也是“家人”
社会上有担当
在祥和创业园，祥和实业公司董事长汤友钱接待了一批又一批轨道交通产业中小企业家，分享了自身40余年的创业管理经验。早在2013年，汤友钱就牵头推出了中小企业家帮扶机制，多年来累计筹资6600余万元，帮助500余家中小企业解决融资难题。
针对中小企业家发展困境，我县创新建立“链上名家”机制，每年评选表彰10名在产业链内有较大影响力的杰出企业家，充分发挥示范引领作用，引导企业家积极履行社会责任。
是“创二代”也是“新生代”
发展上有传承
“当前激烈的市场竞争对民营企业提出更高的发展要求，手上的接力棒沉甸甸，我会努力向老一辈学习，闯出新的一片天。”银轮商学院新生代企业家培训班学员徐铮铮坚定地说道。
为激发新生代企业家创新活力，我县持续深化“青蓝接力”平台建设，发挥产业链资源集聚优势，与省内5所高校建立产学研合作机制，打造银轮商学院等新生代企业家培育平台，全面提升新生代企业家综合素质。目前，全县已有37名新生代企业家成功“接棒”，其中12人获“省科技创新青年拔尖人才”等荣誉。
（天台组工）