我县坚定树立“人才兴茶”理念，通过人才激励、技能培训、科技创新等多维度举措，成功将“新农人”与茶产业紧密融合，开启了一条业兴民富的发展之路。目前，全县茶园面积达10.3万亩，产值高达5亿元，不仅打造了省级茶叶特色强镇，还荣获了全国重点产茶县、中国茶业百强县等多项殊荣，极大地促进了农民增收。
一、政策惠农，筑牢发展基石
我县出台了茶产业现代化发展专项扶持政策，每年投入600万元专项资金，全方位支持茶产业全产业链的发展。同时，在“新农人”培育方面，对优秀新农人、农村职业经理人以及获得国家农业生产技术专利的农业经营主体给予资金补助，对在部级、省级农业技能大赛中获奖的农业人才也提供了相应的奖励与扶持，极大地增强了“新农人”发展茶产业的信心。目前，我县已建立起一支高素质、专业化的技术人才队伍，其中包括省市技术能手12人。
二、培训助农，提升技能水平
我县精心策划了茶叶加工、茶园精细管理、品牌营销、茶叶产业领军人才培训等一系列课程，并邀请中茶院、中茶所、浙江大学等顶尖机构的专家前来现场教学。同时，我县还聘请了中茶院唐小林老师为天台茶叶加工技术首席顾问，并组织业务管理团队和行业龙头企业代表赴省内外知名茶产区进行实地考察，学习新知识、新理念、新技能。目前，每年有500人次以上的专业人员接受全面深入的培训，为“新农人”兴茶提供了坚实的技术支撑。
三、科技强农，激发创新活力
我县与中茶所、浙江大学等顶尖茶叶科研院校建立了战略合作关系，建设了省级科技示范基地和专家工作室，并建立了4个产学研紧密合作的基地。这些举措推动了茶园管理、茶叶加工、产品销售等全链条的数字化和智能化升级，极大地提升了茶叶生产的效率和品质。目前，我县已成功完成天台山云雾茶和天台黄茶的标准化技术文本编制，创建了省级生态茶园4家、无人机服务平台2个、数字化茶厂和数字化茶园2家，使“新农人”在强茶之路上更加充满活力。
来源：天台报